働く場所について
当社ではコロナ前からリモートワークを推奨していました。以前はカフェやコワーキングスペースも許可していましたが、現在はセキュリティやコロナの影響をかんがみて、完全に在宅勤務としています。今後も完全在宅で進める予定です。そのため、日本全国どこからでも勤務可能としています。入社後研修もすべてリモートです。
そのため、企業との商談や求職者とのコミュニケーションもすべてリモートで行っており、チャット、電話、ビデオ会議などを活用します。勤務時間中の移動もなく、業務に集中できるため時間を有効活用できるようになりました。
働く時間について
勤務時間はフルフレックスとしており、5時〜22時の間であればどこで勤務しても大丈夫です。勤務時間は月単位で精算されるため、ある日は長く働いて、ある日は短く働くということもできます。中抜けも可能です。時短勤務も有りです。
育児中の社員が多いこともあり、お迎えのために17時台に退勤したり、保育園からの呼び出しでお迎えのために中抜けする社員が多いです。
コミュニケーションのとり方について
ベースはSlackになります。（非常に少ないですが）週に1回、2回ある会議はGoogle Meetになります。1on1や一部の会議体以外は強制参加のイベントはなく、Slackでこまめにコミュニケーションをとりながら、粛々と自分の業務に集中するような文化です。
社内Wikiや動画マニュアルの活用も活発です。なんでもドキュメントに残します。
また、（コロナ関係なく）オフィシャルな飲み会、合宿みたいなものも特になく、オンオフくっきりわかれていると言えると思います。
休暇について
一般的な内容になっています。育児中の社員が多いこともあって、有給の早めの付与と子の看護休暇の整備は進めました。
公休
- 土日祝日
- 夏季休暇（8月13日〜16日）
- 年末年始休暇（12月29日〜1月3日）
その他休暇
- 入社初日から有給休暇を10日付与
- 子の看護休暇
- 慶弔休暇 など
その他
PCや携帯の貸与はもちろんなのですが、在宅で快適に仕事をするためにも、セカンドディスプレイ、仕事用のチェア、キーボード… などは貸与しています。
先述のとおり、いま募集している営業担当は日本全国どこからでも応募が可能です。事業内容や働き方に興味があれば、ぜひご応募ください。
